La consulenza specialistica favorisce la definizione delle “regole della casa”, il servizio “a chiamata” per affrontare “casi difficili”, anomalie comportamentali, situazioni critiche riguardanti il people.
Vengono affrontati i seguenti temi:
- Il contratto di lavoro: contrattazione collettiva e individuale
- Qualifiche, inquadramenti, package retributivi
- Regolamenti, disciplina, provvedimenti disciplinari e gestione del contenzioso
- Orario di lavoro: presenze/assenze, lavoro supplementare e straordinario, lavoro a turni, banca ore…
- Ammortizzatori sociali
- Norme, riferimenti legislativi e aspetti gestionali
- Chiusura, possibilmente condivisa, del rapporto di lavoro.
Credits: Immagine di rawpixel.com su Freepik